2025科定MA計畫：加入科定 MA－Be 儲, be yourself！

業管部 楊祐恩

剛加入科定時，我的學習主軸是海外市場的人資規劃，透過深入了解各地分公司的組織架構與人力市場變化，並依照主管及相關單位的需求進行海外人才的招募、面試及當地人員配置。這段經歷不僅讓我熟悉各國人資營運模式與法規，也累積了豐富的行政實務經驗。帶著這份經驗我內部轉調至業管部績效組，專注於海外分公司的業務營運績效、指標調整及獎金辦法的規劃與優化。這次轉變，讓我從執行端進入數據分析與策略規劃的領域，透過預測與分析幫助集團的業績增長。從人資到業務數據，我在不同領域中不斷學習、累積專業，相信這段經歷將幫助我朝向全方位人才的目標持續邁進！

規劃部 廖鈺智

身為科定的MA儲備幹部，我深刻地體會到職涯上的快速成長與進步。科定提供扎實的人才培訓計劃及專案實戰磨練，透過頻繁的跨部門合作與溝通，我逐漸瞭解公司各部門的運作，這不僅有助於專業技能提升，更讓我對公司文化有了深入的瞭解與認同。

在這段向上攀升的旅程中，多虧了主管專業的指導與帶領，讓我每一天都有向優秀者學習的機會。每次的挑戰與突破，都使我更加堅信，不斷汲取新知並自我超越，是精進自我及獲得成就感的最大來源。如果你勇於接受挑戰且不畏做出改變，加入我們吧！科定將是你施展才能的最佳舞台。

業管部 邱主恩

加入科定企業的半年來，我經歷了許多挑戰與成長。憑藉過去在銷售與產品講師的經驗，我能夠快速熟悉公司產品與客戶輪廓。然而，績效管理的工作對我來說是一個全新的挑戰，除了掌握客戶資料管理與績效追蹤系統，更需要將數據分析結果轉化為可行的策略建議。在這個過程中，我積極參與部門專案，並在主管與同事的合作下，不斷精進數據分析與績效管理的能力。科定企業完善的培訓制度與敏捷的企業文化，讓我深刻感受到公司對員工的重視與栽培。未來，我期許能持續精進專業技能，為公司創造更大的價值，並成為科定企業不可或缺的一員。

規劃部 劉紘睿

參加科定MA計畫是一個突破自我的機會。在這裡，我專注於業務管理、內部流程規劃和數據管理，這讓我提升了專業技能，並對工作有了全新的理解。這段經歷讓我深刻體會到流程優化的價值，以及「數據」在決策中的關鍵角色。透過參與各類專案磨練我的溝通能力、邏輯思維和問題解決技巧。我全力以赴迎接每一次挑戰，並在解決問題的過程中得到滿足感，這讓我倍感振奮。

在科定，團隊對於創新和效率的熱情，能夠激發出更多潛力。若你想在業務管理領域獲得真正的成長，加入我們，一起迎接挑戰，推動變革，成就更好的未來！

行銷事業部 蕭羽彤

成為科定的行銷儲備幹部，我參與了多樣化的行銷專案，從品牌推廣、數位行銷到跨國市場的策略制定，結合創意、數據和策略，打造與客戶及市場的深層連結。科定提供系統化培訓，讓我快速了解產品與市場，並能根據數據調整策略。主管與同事的指導也助我迅速成長，應對瞬息萬變的行業挑戰。

我深刻感受到這份工作的挑戰性與成就感並存，不僅提升我的創意思維，更鍛鍊了邏輯分析與問題解決能力，讓我更加確定對行銷工作的熱情。如果你也對行銷與品牌建立充滿興趣，加入科定，一起在全球舞台上實現自我價值，創造更多精彩篇章！

人資部 林芯羽

加入科定後，我深刻體會到MA計畫是一個兼具挑戰性和收穫的學習旅程。從基礎招募面試訓練到人才培育規劃，我不僅提升了人資方面選用育留的專業能力，也學習到如何在跨文化與多樣性環境中進行有效的溝通與協作。近年科定海外市場的快速發展，讓我有機會參與各種國際專案，得以拓展自身國際視野，並培養出快速適應變化與靈活解決問題的能力！

作為人資部海外組的一員，我將持續地投入到公司的人才發展工作中，促進國際人才發展策略的優化。如果你也想在全球市場拓展中扮演重要角色，歡迎加入科定，和我們一起成長！